| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 氣化班長(zhǎng) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)分類及描述1）項(xiàng)目建設(shè)期，配合裝置主任及工程師完成氣化工序工藝流程審查及優(yōu)化，跟蹤項(xiàng)目設(shè)計(jì)、采購和施工進(jìn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 凈化主操 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1）配合裝置工程師和班長(zhǎng)完成凈化裝置（包含：變換、低溫甲醇洗、液氮洗、變壓吸附PSA、濕法制酸以及往復(fù)壓縮機(jī)等... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儀表工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、負(fù)責(zé)工程期間儀表設(shè)備的安裝管理、進(jìn)度把控，施工問題協(xié)調(diào)、處理。2、負(fù)責(zé)儀表設(shè)備運(yùn)行的日常保運(yùn)、檢修、試驗(yàn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安全工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)分類及描述（1）負(fù)責(zé)車間安全技術(shù)工作。（2）健全完善安全管理基礎(chǔ)資料。（3）組織職工安全教育。（4）強(qiáng)化現(xiàn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 空分班長(zhǎng) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1）項(xiàng)目建設(shè)期，配合裝置工程師完成空分工序工藝流程審查及優(yōu)化，跟蹤項(xiàng)目設(shè)計(jì)、采購和施工進(jìn)度。2）配合裝置工程... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 聚合工藝工程師(001308) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、確保裝置生產(chǎn)的連續(xù)性、工藝及質(zhì)量的穩(wěn)定性；2、深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，檢查生產(chǎn)操作、巡檢、工藝參數(shù)的控制... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 氣化主操 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1)配合裝置工程師和班長(zhǎng)完成氣化工藝技術(shù)規(guī)程、崗位操作規(guī)程和工藝卡片、開停車方案以及其他方案的編制... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣運(yùn)行班長(zhǎng) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： “廣西恒逸新材料有限公司動(dòng)力裝置一期配備2×500t/h（BMCR670t/h）高溫超高壓循環(huán)流化床鍋爐+2×CB60抽背汽輪發(fā)電機(jī)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣檢修班長(zhǎng) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：4人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： “廣西恒逸新材料有限公司動(dòng)力裝置一期配備2×500t/h（BMCR670t/h）高溫超高壓循環(huán)流化床鍋爐+2×CB60抽背汽輪發(fā)電機(jī)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 碼頭工藝工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： （1）負(fù)責(zé)根據(jù)商務(wù)提供的貨物信息及船舶到港信息編制碼頭船舶作業(yè)計(jì)劃；（2）負(fù)責(zé)根據(jù)船舶類型不同準(zhǔn)備相應(yīng)的靠泊... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 凈化班長(zhǎng) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1）項(xiàng)目建設(shè)期，配合裝置主任及工程師完成凈化各工序（變換、低溫甲醇洗、液氮洗、變壓吸附PSA、濕法制酸以及往復(fù)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)分類及描述1）貫徹國家、地方政府及公司關(guān)于設(shè)備的管理方針，執(zhí)行設(shè)備部各項(xiàng)設(shè)備管理制度；2）負(fù)責(zé)分管區(qū)域設(shè)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安裝工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、全面主管區(qū)域的施工圖管理、施工協(xié)調(diào)及進(jìn)度控制，負(fù)責(zé)本區(qū)域檢驗(yàn)批、分項(xiàng)工程、分部工程的中間驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收；... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 環(huán)己酮工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1)SHE職責(zé):·辨識(shí)與其職位有關(guān)的SHE和安保問題并評(píng)估相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)2)按照生產(chǎn)主管的指示對(duì)車間內(nèi)設(shè)備維護(hù)進(jìn)行安排和監(jiān)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 倉庫工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)錦綸切片成品倉庫體系的建設(shè)和管理，包括公司內(nèi)部倉庫、各銷售區(qū)域前置倉庫、各地集散倉庫等，確... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工工藝專業(yè)負(fù)責(zé)人 | 南京中設(shè)石化工程有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)與甲方進(jìn)行技術(shù)交流，協(xié)調(diào)甲乙雙方技術(shù)人員的關(guān)系；2、負(fù)責(zé)與其他專業(yè)的設(shè)計(jì)聯(lián)絡(luò)和交流，協(xié)調(diào)與... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工工藝工程師 | 南京中設(shè)石化工程有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)確定生產(chǎn)裝置的工藝流程、進(jìn)行流程模擬計(jì)算的數(shù)據(jù)庫與計(jì)算模型建立，進(jìn)行物料衡算與熱量衡算,并繪制... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安全員 | 內(nèi)蒙古華恒能源科技有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 取得注冊(cè)安全工程師證優(yōu)先； 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安全員（化工） | 內(nèi)蒙古華恒能源科技有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 有三年以上化工企業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn)；取得相關(guān)證件，有化工注冊(cè)安全工程師證優(yōu)先； 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工藝技術(shù)工程師（規(guī)劃設(shè)計(jì)方向） | 珠海市華峰石化有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1.具有石油化工企業(yè)、設(shè)計(jì)單位、或項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2.有技術(shù)管理、技改技措、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；3... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 材料計(jì)劃兼安裝工程師 | 珠海市華峰石化有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司石化項(xiàng)目所需材料的計(jì)劃編制及《甲供材料需求計(jì)劃》的收發(fā)登記，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和需求制定采購... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間安全工程師/安全員 | 珠海市華峰石化有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、專科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，石油化工類、安全類、環(huán)保類專業(yè)優(yōu)先；2、5年以上同行業(yè)安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工程師/調(diào)度員 | 珠海市華峰石化有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)監(jiān)督和調(diào)度生產(chǎn)過程中的各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保生產(chǎn)的連續(xù)性和穩(wěn)定性；2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各生產(chǎn)裝置之間的... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備工程師 | 珠海市華峰石化有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：4人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械、過程裝備相關(guān)專業(yè)；2、5年以上石化設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)；3、有以下方向之一經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先：... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 加制氫工藝工程師 | 珠海市華峰石化有限公司 | 2025/06/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、�？埔陨蠈W(xué)歷，石油化工類相關(guān)專業(yè)；2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)，具有煉廠加氫裝置或... 詳細(xì)信息.. | |||||
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